A Prefeitura de Sorocaba, por meio da Escola de Gestão do município ligada à Secretaria de Recursos Humanos, deu início nesta quarta-feira (07), ao Programa de Desenvolvimento de Liderança (PDL), voltado para os funcionários públicos municipais de Sorocaba. O evento teve a presença do Secretário de Recursos Humanos (SERH), Mário Bastos, que fez a abertura do curso e deu boas-vindas ao grupo.

O curso visa aprimorar o desenvolvimento da liderança dos funcionários, trazendo grandes expectativas para os servidores públicos municipais, principalmente na carreira pública.

Felipe Efraim Rodrigues de Andrade, chefe da seção de treinamento da Escola, diz que “a expectativa é de que nós consigamos desenvolver melhor as nossas lideranças, que eles consigam passar tudo o que será aprendido aqui para o dia a dia nas equipes, e que, até o fim do ano, atinjamos mais de 1.500 servidores públicos.”

A Escola de Gestão foi inaugurada em 2009, e, hoje, conta com diversos cursos voltados para o auxílio e aprimoramento dos funcionários públicos.  Além dos cursos, A Escola de Gestão possui workshops e oficinas para as equipes de trabalho. “Essas oficinas saíram desse programa de desenvolvimento de liderança, e vem como um auxílio para as chefias desenvolverem suas equipes”, explica Felipe Efraim.

Ele ainda ressalta que as oficinas tratam de diversos assuntos, como liderança, perfil comportamental, primeiros socorros (realizados principalmente nas unidades de educação), entre outros.

A escola conta com cerca de 500 alunos, incluindo os que realizam workshops e participam das oficinas, e é através de uma equipe de seis pessoas que tudo acontece.

Felipe Efraim ainda diz que em julho deste ano, deve ser divulgado o edital do segundo semestre com os cursos de capacitações. Ele ainda revela que a escola pretende inserir mais um curso a partir da metade do ano, o “Cidade Sustentável e do Futuro”, onde fala sobre a rede de esgoto, plano diretor, entre outros.

Gabriela Almeida (programa de estágio)

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